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Aviso-prévio trabalhado não poderá ultrapassar 30 dias, diz TST 18 DE MARÇO 21 09:00 por Gerência Executiva de Relações do Trabalho   A 4ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), reafirmando jurisprudência da Corte, decidiu que o aviso-prévio proporcional

Presidência da República Secretaria-Geral Subchefia para Assuntos Jurídicos LEI Nº 14.151, DE 12 DE MAIO DE 2021 Dispõe sobre o afastamento da empregada gestante das atividades de trabalho presencial durante a emergência de saúde pública de importância nacional decorrente do

INFORMATIVO DO CLUBE DO SINDICATO DOS TRABALHADORES DA SAÚDE   A partir do sábado dia 15/05/2021, o clube do Sindicato dos Trabalhadores da Saúde, voltará com suas atividades, seguindo obrigatoriamente as regras a seguir: Uso de 50% da capacidade do

EDITAL DE CONVOCAÇÃO O Sindicato dos Trabalhadores em Serviços de Saúde da Rede Privada do Município de Goiânia e Cidades Circunvizinhas (Aparecida de Goiânia e Senador Canêdo) convoca todos os trabalhadores em Laboratórios e Bancos de Sangue por ele representados,

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INFORMATIVO IMPORTANTE!!! EM RAZÃO DO AUMENTO DOS NÚMEROS DE CASOS DA COVID 19, O CLUBE DO SINDICATO DOS TRABALHADORES DA SAÚDE, ESTARÁ COM SUAS ATIVIDADES TOTALMENTE SUSPENSAS POR PRAZO INDETERMINADO. À DIREÇÃO

O EMPREGADOR PODE DETERMINAR O USO DAS FOLGAS EM DIA OU HORÁRIO EM QUE O TRABALHADOR NÃO ESTARIA TRABALHANDO? O benefício Não. O benefício da folga em dobro pelos dias trabalhados deve recair, obrigatoriamente, em dias de trabalho, e nunca